Waarom lang werken ons innovatievermogen hindert Column – Lange dagen, veel uren wordt vaak gezien als een gevierde arbeidsethos. In 1 van mijn vorige columns* schreef ik over het onderzoek van Nature over tijdschaarste, waarin mensen die lang werken gezien worden ... Loopbaan 16 jun 2024 Louis Goulmy 2.4k
Stop met Reply All in de mail: de psychologie achter ongevraagde adviezen Mensen maken fouten. Dat is alleen maar menselijk. Andere mensen hebben de gewoonte om deze fouten te corrigeren, zelfs als ze niet meer weten over deze onderwerpen. Maar ook dat is alleen maar menselijk. Ik ... artikel 11 jun 2024 Niels Vink 2.3k
Omgaan met emoties op de werkvloer: dit levert het jou als leider op Je bent lekker op dreef met jouw team tijdens een vergadering. Natuurlijk zijn er zaken die soms wat spanningen oproepen bij collega’s, dat merk je. Je vindt het er ook een beetje bij horen. De ... artikel 09 jun 2024 Elisabeth Hoffs 4.3k
Zo kies je de juiste AI-tool voor je marketingactiviteiten [checklist] Het kiezen van de juiste AI-tool kan een enorme impact hebben op de effectiviteit en efficiëntie van je marketingactiviteiten. Maar er zijn inmiddels honderdduizenden AI-tools. Hoe kies je de juiste AI-tool voor jou? Innovatie 07 jun 2024 Kim Pot 4k
Zo verbeter je je intranetnavigatie met een klein budget [5 stappen] Je digitale werkomgeving bestaat al een paar jaar. Je intranet, dat dient als toegangspoort, toont ook zijn leeftijd. Eigenlijk wil je het een en ander vernieuwen, de strategie nog eens herijken, aan de slag met ... artikel 29 mei 2024 Christiaan W. Lustig 2.3k
We hebben geen last van een deeltijdcultuur, maar van een fulltimefetisj Waarom de 4-daagse werkweek ons helpt bij het oplossen van de krapte op de arbeidsmarkt? Oke, je leest dit en je denkt vast en zeker: je bent niet helemaal goed snik. Hoe kan minder (lang) ... Loopbaan 17 mei 2024 Louis Goulmy 5.6k
Maak jij deze non-verbale fouten ook? Een klein gebaar, een heel negatief effect. Heel positief bedoeld, die duim richting het publiek, maar er zijn landen waar dit juist ‘rot op’ betekent. Het publiek is geïrriteerd en de presentatie komt niet meer ... Loopbaan 17 mei 2024 Jan Scheele 3.5k
Mensgerichte verandering: gebruik deze 5 sleutels voor een bloeiende organisatie In de wereld van organisatieontwikkeling is verandermanagement een belangrijk onderwerp. Nieuwe ideeën uit de psychologie en neurowetenschap zorgen voor steeds meer nieuwe inzichten. De wereld om ons heen verandert snel en wordt continu ingewikkelder. Daarom ... Loopbaan 13 mei 2024 Gerrianne Korlaar-Schaap 2.1k
Meer goede recruiters als concurrentie, alsjeblieft! Nee, deze titel is géén clickbait. Ik ben een recruiter die graag meer concurrentie wil. “In een overvolle markt?”, hoor ik je vragen. “Da’s toch niet handig?” Loopbaan 12 mei 2024 Leon Spek 2.1k
Last van stress? Omarm het en doorbreek je patroon Het CBS rapporteert over stress onder jongeren. Een onderzoek van Gezondheidsnet vertelt dat meer dan de helft van de Nederlanders kampt met klachten als vermoeidheid, hoofdpijn, gespannen nek en schouders en slecht slapen. Volgens TNO ... Loopbaan 10 mei 2024 Roy van den Anker 3k
Hé ondernemer! Vergroot je succes door je emoties in te zetten [3 gouden tips] Als ondernemer hoop je op meer vrije tijd, een beter salaris en je eigen baas te zijn. Maar in de praktijk is dit niet altijd het geval en ervaren sommige ondernemers juist méér stress en ... Loopbaan 26 apr 2024 Kim de Klerk 2.9k
ChatGPT werkt harder na een goede bak koffie & meer Ethan Mollick-weetjes ‘Wie moet ik volgens jou volgen op het gebied van AI, Edwin?’ Ik krijg die vraag regelmatig, en noem altijd meteen de naam Ethan Mollick. Ethan is een Amerikaanse AI-wetenschapper die zijn conclusies en adviezen ... Content 20 apr 2024 Edwin Vlems 4.4k
Gooi de traditionele functionerings- en beoordelingsgesprekken overboord! Hardnekkige denkbeelden over functionerings- en beoordelingsgesprekken ontrafeld: “Gooi de traditionele vormen van functionerings- en beoordelingsgesprekken overboord en ontwerp een gesprekscyclus die past bij de mensen in jouw organisatie.” Dit is één van de oproepen die ... Loopbaan 15 apr 2024 Stefanie Stam 3.7k
De savanne-organisatie als succesmodel In 2023 slaagden Oekraïense militairen erin om de Russische troepen terug te dringen. Volgens deskundigen kwam dit doordat de Oekraïners opereerden in kleine, autonome eenheden. Ze vochten met een grote mate van vrijheid en konden ... Loopbaan 08 apr 2024 Leon Schaepkens 1.9k
Waarom worden we zo ongemakkelijk van inclusie? Het thema ‘identiteit’ raakt alles, van gesprekken thuis tot de headlines in het nieuws. Identiteit benadrukt onze uniekheid en de verschillen tussen elkaar. Je kan voordelen ervaren door hoe de maatschappij je ziet. Terwijl anderen ... artikel 05 apr 2024 Kim Pot 2.3k