Whitepaper Zó vind je (top)talent: 8 tips voor ijzersterke vacatures

De spanning op de arbeidsmarkt blijft hoog. Ruim 75% van de ondernemers ervaart een personeelstekort en er zijn meer vacatures dan werklozen. Dat het lastig is om snel een geschikte kandidaat te vinden blijft dus een feit.

Wat doen we dan verkeerd? Onduidelijke functieomschrijving, clichés, lappen teksten vol vereisten en weinig informatie over wat je ervoor terugkrijgt of een ingewikkeld sollicitatieproces: zomaar wat redenen dat veel vacatures niet goed converteren of waarom iemand tijdens het solliciteren alsnog afhaakt. Zonde!

Wil jij zulke ‘missers’ nou voorkomen, meer kandidaten aantrekken en sollicitanten enthousiast maken voor jouw openstaande functie? In deze whitepaper vind je tips voor ijzersterke vacatures.